Tugas manajemen keperawatan

 

Soal

1.      Seorang kepala ruangan maternitas memiliki 30 tempat tidur Bornya 75 %. Staf anda terdiri dari 20 orang berpendidikan SPK 10 dan 10 lainnya D3. Pasien mengeluh perawat kurang bicara dan hanya mengandalkan keterampilannya saja. Dokter susah ditemui namun pelanggan internal saudara memiliki kepuasan 80 %. Bagaimanalah saudara merencanakan atau membuat perencanaan tersebut.

Jawaban

Objective	Muatan dan kegiatan	Prosedur/strategi	Target waktu	Penanggung jawab	sasaran	Biaya alat/me- tode
1.    Mening katkan komuni kasi perawat dengan pasien	Buat untuk SP pasien	Lapor Ka. bagian	1 minggu	Ka. Ruang	Pasien/ Klien	Metode Face To Face.

2.      Membuat struktur organisasi yang fungsional.

Misal :

Ket :                                                               

Tugas karu

Tugas Pokok          :
Mengawasi dan mengendalikan kegiatan pelayanan Keperawatan di ruang rawat yang berada di wilayah tanggung jawabnya.

Uraian Tugas         :

1. Melaksanakan fungsi perencanaan, meliputi :

a.    Merencanakan jumlah dan kategori tenaga perawatan serta tenaga lain sesuai kebutuhan.

b.    Merencanakan jumlah jenis peralatan perawatan yang diperlukan sesuai kebutuhan.

c.    Merencanakan dan menetukan jenis kegiatan/asuhan keperawatan yang akan diselenggarakan sesuai kebutuhan pasien.

2. Melaksanakan fungsi penggerakan dan pelaksanaan, meliputi :

a.    Mengatur dan mengkoordinasikan seluruh kegiatan pelayanan ruang rawat.

b.    Menyusun dan mengatur daftar dinas tenaga perawatan dan tenaga lain sesuai kebutuhan dan ketentuan atau peraturan yang berlaku.

c.    Melaksanakan program orientasi kepada tenaga perawatan baru atau tenaga lain yang akan bekerja diruang rawat.

d.   Memberi pengarahan dan motivasi kepada tenaga perawatan untuk melaksanakan asuhan keperawatan sesuai ketentuan/standar.

e.    Mengkoordinasikan seluruh kegiatan yang ada dengan cara bekerja sama dengan berbagai pihak yang terlibat dalam pelayanan di ruang rawat.

f.     Mengadakan pertemuan berkala dengan pelaksana perawatan dan tenaga lain yang berada diwilayah tanggug jawabnya.

g.    Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan di bidang perawatan antara lain melalui pertemuan ilmiah.

h.    Mengenal jenis dan kegunaan barang/peralatan serta mengusahakan pengadaannya sesuai kebuthan pasien agar tercapai pelayanan yang optimal.

i.      Menyusun permintaan rutin meliputi kebutuhan alat, obat dan bahan lain yang diperlukan diruang rawat.

j.      Mengatur dan mengkoordinasikan pemeliharaan peralatan agar selalu dalam keadaan siap pakai.

k.    Mempertangungjawabkan pelaksanan inventarisasi peralatan.

l.      Melaksanakan program orientasi kepada pasien dan keluarganya, meliputi penjelasan tentang peraturan rumah sakit, tata tertib ruangan, fasilitas yang ada cara penggunaannya serta kegiatan rutin sehari-hari di ruangan.

m.  Mendampingi dokter selama kunjungan keliling (visite dokter) untuk pemeriksaan pasien dan mencatat program pengobatan, serta menyampikan kepada staf untuk melaksanakannya.

n.    Mengelompokan pasien dan mengatur penempatannya di ruang rawat menurut tingkat kegawatannya, infeksi dan non infeksi untuk memudahkan pemberian asuhan keperawatan.

o.    Mengadakan pendekatan kepada setiap pasien yang dirawat untuk mengetahui keadaanya dan menampung keluhan serta membantu memecahkan masalah yang dihadapinya.

p.    Mejaga perasan pasien agar merasa aman dan terlindungi selama pelaksanaan pelayanan perawatan berlangsung.

q.    Memberi penyuluhan kesehatan terhadap pasien atau keluarga dalam batas kewenangan.

r.     Menjaga perasaan petugas agar merasa aman dan terlindungi selama pelaksanaan pelayanan perawatan berlangsung.

s.     Memelihara dan mengembangkan sistem pencatatan dan pelaporan asuhan keperawatan dan kegiatan lain yang dilakukan secara tepat dan benar. Untuk tindakan perawatan selanjutnya.

t.     Mengadakan kerjasama yang baik dengan kepala ruang yang lain, seluruh kepala bidang, kepala bagian, kepala instalasi dan kepala unit di RS.

u.    Menciptakan dan memelihara suasana kerja yang baik antara petugas, pasien dan keluarganya, sehingga memberikan ketenangan.

v.    Meneliti pengisian formulir sensus harian pasien ruangan.

w.  Memeriksa dan meneliti pengisian daftar permintaan makanan berdasarkan macam dan jenis makanan pasien, kemudian memeriksa dan meneliti ulang saat penyajian sesuai dengan diitnya.

x.    Memelihara buku register dan berkas catatan medik.

y.    Membuat laporan harian dan bulanan mengenai pelaksanaan kegiatan asuhan keperawatan, serta kegiatan lain di ruang rawat.

3. Melaksanakan fungsi pengawasan, pengendalian dan penilaian meliputi :

a.    Mengawasi dan menilai pelaksanaan asuhan keperawatan yang telah ditentukan.

b.    Melaksanakan penilaian terhadap upaya peningkatan pengetahuan dan ketrampilan di bidang perawatan.

c.    Mengawasi dan mengendalaikan pendayagunaan peralatan perawatan serta obat-obatan secara efektif dan efisien,

d.   Mengawasi pelaksanaan sistem pencatatan dan pelaporan kegiatan asuhan keperawatan serta mencatat kegiatan lain di ruang rawat.

Tugas staf

Tugas pokok         :  menjalankan yang menjadi tanggung jawab maupun tanggung gugat terhadap profesi yang dipegangnya untuk melayani pasien.

Uraian tugas         :

1.    Bagian staf menyuntik ia melakukan penyuntikan terhadap pasien.

2.    Bagian staf GV, melakukan GV terhadap pasien.

3.    Bagian staf obat, memberika obat terhadap pasien.

4.    Bagian staf TTV, melakukan kajian terhadap pasien mengenai TTV pasien.

5.    Bagian staf penkes, melakukan penkes terhadap pasien.

Tugas Ketenagaan

Ruang Melati  RS Cepat Sehat adalah ruang perawatan untuk klien Bedah  dengan kapasitas tempat tidur sebanyak 16 klien. Pada suatu hari, shift pagi jumlah pasien dideskripsikan sebagai berikut:

1.    Ny. C, Dx. Medis post Fraktur Humerus, Tk. Ketergantungan Total Care.

2.    Ny. A, Dx Medis persiapan operasi apendiktomi, cemas , Tk.Ketergantungan Partial Care.

3.    Ny.D, Dx.Medis post apendiktomi 1 jam pertama, Tk.Ketergantungan Total care.

4.    Ny. Z, Dx. Medis post laparatomi hari ke 7, persiapan pulang, Tk ketergantungan self care.

Jawaban :

Dik      :  Kapasitas tempat tidur sebanyak 16 klien. 

Dit       : shift pagi, jumlah pasien yang dibutuhkan?

1.    ∑ perawat = ∑ pasien x derajat ketergantungan pasien ( total care )

          =  16 x 0.36

          =  5.76 ( 6 )

2.    ∑ perawat = ∑ pasien x derajat ketergantungan pasien ( partial care )

          =  16 x 0.27

          =  4.32 ( 5 )

3.    ∑ jam kprw yg                    Rata-rata                                   ∑ jam kprw yg

dibutuhkan              X     sensus psn/hr  X  ∑ hr/thn      =   dibutuhkan/th psn/hr 

( Hari/thn -  hari libur          ) X  ∑ jam kerja masing”prwt   ∑ jam kerja prwt/th

msg-msg perawat

1 jam x 16 klien x 365       =   5840       =  3.70 ( 4 )

( 365 hari – 140 ) x 7 jam        1575

4.      Jumlah jam perawatan      =  7 x 7 hari  =  49     =  7

  Jam kerja efektif per shift        7                  7